Mieux travailler ensemble : la MSA accompagne le nouvel installé

La politique d’accompagnement des jeunes agriculteurs s’articule autour de trois moments clé :

1- La MSA vous accompagne avant votre installation

La MSA propose différentes actions pour sensibiliser le futur jeune agriculteur. D’une part, il est essentiel qu’il soit informé des enjeux liés à la protection sociale agricole. D’autre part, il doit prendre en compte son intérêt à être acteur, pour lui et ses proches afin de défendre un service de proximité en milieu rural.

• Information dans les établissements scolaires agricoles (Lycées, Maisons Familiales Rurales, Centres de Formation Professionnelle et de Promotion Agricole, etc.). La MSA est capable d’adapter ses interventions en fonction de la demande de l’établissement.Lors de ces rencontres les sujets suivants sont abordés : Le fonctionnement de l’institution, le financement, la population protégée (caractéristiques départementales, etc.), l’accès aux droits, l’offre de services.Les conseillers en prévention et les médecins du travail interviennent aussi au niveau de la formation des jeunes agriculteurs (en MFR et lycées agricoles) pour les sensibiliser à la santé, la sécurité au travail.
• Participation aux Forums Installation.
• Formation personnalisée à la demande sur des thèmes précis.

Contact :

Marie-Pierre Andrieu, animatrice de la Vie Institutionnelle. 05 53 67 77 05  / andrieu.marie-pierre@msa47.msa.fr

2- La MSA vous accompagne pendant votre installation

La MSA favorise l’installation des jeunes agriculteurs en leur donnant tous les conseils et éléments nécessaires pour préparer leur projet d’installation. Le conseiller les informe aussi sur l’accès aux droits, sur l’offre globale de protection sociale et réalise avec eux, un accompagnement personnalisé sur l’exploitation.

Notre politique est de mieux informer, mieux conseiller et mieux travailler ensemble.

• Le conseiller à l’installation intervient lors du stage 21 heures mais également lors du conseil d’installation.
• Il réalise le dossier d’affiliation.
• Il présente l’accès aux droits (différentes prestations), les cotisations non salariées (choix du mode de calcul, estimation des cotisations), les cotisations sur salaires en cas d’emploi de main d’œuvre, les différents statuts sociaux de l’exploitant (conjoint collaborateur, passage en société….).
• Il propose un accompagnement après installation (visite du conseiller ou de la conseillère agricole, visite d’un conseiller en prévention et d’un médecin du travail, visite médicale et participation aux journées portes ouvertes).
• Il évalue les difficultés potentielles que pourrait rencontrer le jeune et transmet à la Direction Départementale de l’Equipement et de l’Agriculture, les documents nécessaires à son dossier.

Le conseiller effectue un suivi à domicile après installation (une visite par an pendant 2 ans et éventuellement une troisième à la demande) pour faire une analyse de la situation de l’exploitation et informer le jeune sur les nouveautés législatives.

Contact :

Gérald Bortolussi, conseiller à l’installation. 06 76 85 35 08 / bortolussi.gerald@msa47.msa.fr

3- La MSA vous accompagne pour mieux prévenir les risques professionnels

Les différentes actions menées permettent aux jeunes installés de connaître l’offre de service Santé Sécurité au travail, l’objectif étant d’intégrer la santé et les conditions de travail dans leur projet d’installation.

Quelle est l’offre proposée par la MSA pour les Jeunes Agriculteurs ?

Des conseillers en prévention vous proposent un service personnalisé basé sur le conseil :

• Un diagnostic sécurité et des conditions de travail en collaboration avec un médecin du travail
• Des formations professionnelles intégrant la sécurité
• De la documentation et de l’information
• Un accompagnement de vos projets
• Des conseils sur les aides possibles, les partenaires

Des médecins du travail pour :

• Une consultation adaptée à votre métier
• Des examens complémentaires si des maladies d’origine professionnelle sont suspectées
• Des conseils en matière d’allergie professionnelle, d’utilisation des produits chimiques, de stress
• Un point sur vos vaccinations
• Un suivi médical éventuel en fonction des problèmes de santé relevés.

Contacts :

• Le service Prévention des Risques Professionnels : 05 53 67 77 84
• Le service Santé au Travail : 05 53 67 77 97